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2．面试时间及地点：面试时间初定于2012年12月6日至2012年12月14日之间，具体时间及地点另行通知。
3．面试按不低于1:2的比例进行。进入面试人员只有1人的岗位须经市人力资源和社会保障局审核同意方能进行等额面试，且面试成绩必须达到60分（含60分)以上方可聘用。
4．面试采取现场录像，并保存至招聘工作结束。
5．进入面试的应聘人员，若自行放弃面试，必须在面试开始一周前，向市卫生局提交《曲靖市2012年事业单位公开招聘人员放弃面试申请表》。
6．未提交放弃面试申请表、在面试抽签时还未到达面试现场的人员，视为自动放弃面试资格，本岗位面试正常进行。
（五)体检
综合面试结束后，依据面试成绩，从高分到低分按岗位拟招聘人数1：1的比例确定参加体检人选。若同一招聘岗位出现2人及以上面试成绩相同，不能确定拟体检人选时，则由招聘单位组织分数相同的人员中进行第二轮面试，面试成绩最好者作为拟体检人员。体检标准参照曲靖市人事局、曲靖市卫生局联发的《转发关于修订公务员录用体检通用标准及操作手册的通知》（曲市人〔2010〕26号文件)执行，由聘用单位组织应聘人员到市卫生局指定的医院进行体检。
（六)考核
由市卫生局和招聘单位组织对体检合格的拟聘用人员进行考核，重点考核拟聘用人员的政治表现、道德品质、工作能力等情况。
（七)拟聘用人员公示
体检和考核合格人员，由聘用单位提出拟聘用人员名单和填写《云南省事业单位聘用人员审批表》上报曲靖市卫生局审核后确定拟聘用人员并在曲靖市人事人才信息网(http://www.ynqjrs.cn)、曲靖党建网（http://www.qjdj.gov.cn)、曲靖卫生信息网（http://www.qjwsj.gov.cn)上公示(公示期7天，节假日顺延)。
（八)办理聘用手续
公示期内无异议的拟聘用人员，由招聘单位提出书面申请报曲靖市卫生局审核，按《关于印发<曲靖市事业单位公开招聘人员试行办法>的通知》（曲人社〔2011〕55号)要求提交曲靖市人力资源和社会保障局办理聘用手续。
附件：
1.曲靖市市直卫生系统2012年第二批公开招聘研究生计划表
