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2015年度11月上海市妇幼保健中心招聘工作人员方案
上海市妇幼保健中心是直属上海市卫生和计划生育委员会的公共卫生职能的专业机构，按照上海市机构编制委员会（沪编〔2013〕440号)文件，本单位主要承担本市妇幼保健工作指导、质量控制、业务培训、信息管理、科学研究和妇幼保健指导与示范服务等职责。现因业务发展需要，根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》〔沪人社专发（2009)45号〕文规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会招聘以下人员：
一、招聘岗位及职数：
1、妇幼卫生项目管理3名
2、妇幼保健医师3名
3、妇幼信息管理（含统计)2名
4、中医医师1名www.lindalemus.com
5、检验（含实验室)专业3名
6、医学影像（B超、放射)2名
7、财务专业1名
8、管理专业2名
二、招聘对象与条件：
（一)妇幼卫生项目管理岗位：
硕士研究生及以上学历，具有项目管理经历，具有良好的团队合作精神及沟通协调、组织管理能力；有较强的外语能力及计算机应用能力；年龄在40岁周岁及以下，以公共卫生学或医学专业背景优先。
（二)妇幼保健医师岗位（包括妇女保健、儿童保健)：
妇女保健岗位：妇女保健、妇产科、预防医学与卫生管理等相关专业硕士研究生及以上学历，年龄在45周岁及以下，具有医师资格证书，并完成住院医师规范化培训，独立工作能力强，具有团队协作精神和较强的科研能力，具有妇女保健工作经验者优先上海市2015年妇保医院招聘。
儿童保健岗位：儿少卫生、儿童保健和儿科学，预防医学与卫生管理等相关专业硕士研究生及以上学历，年龄在45周岁及以下，具有医师资格证书，并完成住院医师规范化培训，独立工作能力强，具有团队协作精神和较强的科研能力，有听力、视力临床和儿童保健工作经验者优先。
（三)妇幼信息管理（含统计)岗位：
岗位1：预防医学或信息统计相关专业硕士研究生及以上学历，熟练掌握卫生统计学方法，熟悉调查研究设计、数据挖掘、管理和分析。独立工作能力强，有良好的沟通能力、团队协作精神，有相关工作经历者优先。
岗位2：计算机或卫生信息管理专业本科及以上学历，熟练掌握和应用计算机操作技术，熟悉医院信息系统管理和运维。独立工作能力强，有良好的沟通能力、团队协作精神。具有一定的相关工作经历，年龄在40周岁及以下，有信息化项目建设和管理经验优先。
（四)中医医师岗位：
中医临床及中西医结合专业硕士研究生及以上学历，具有相关医师资格证书并完成住院医师规范化培训，身心健康，品行优秀，有较强的临床专业特色，年龄在35周岁及以下，有三级医疗卫生机构工作经历者优先。
（五)实验室(含检验)岗位：
岗位1：临床检验及相关专业硕士及以上学历，具备检验师及相关从业资格，具有较强的专业能力，取得主管检验师职称,年龄在40周岁及以下，有三级医疗卫生机构工作经历者优先。
岗位2分子生物、临床检验及相关专业硕士研究生及以上学历，熟悉实验室常用技术，具有生物医学诊断领域实验及研究工作经验，年龄在35周岁及以下，工作严谨认真、有团队合作和敬业奉献精神。
岗位3分子生物、临床检验及相关专业硕士研究生及以上学历，熟悉实验室各类技术，有较强的专业能力，取得实验室副主任技师职称，工作严谨认真、有良好的政治素养和敬业精神，有较强的沟通协调能力。具备组织开展实验研究等工作的能力，具有实验室管理经历或经验。年龄在45周岁及以下，熟悉分子生物、基因测序及质谱相关实验室技术者优先www.lindalemus.com。
（六)医学影像（B超)岗位1：临床及医学影像相关专业大学本科及以上学历，取得医师资格证书和B超相关资格证书，有较强的专业能力，年龄在45周岁及以下，有三级医疗卫生机构工作经历者或具有主治医师职称及有CDFI上岗证者优先上海市2015年妇保医院招聘。
