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（二)考试：
分笔试和面试。考试时间及地点另行通知。
（三)体检、考察
对考试入围人员按1:1比例进行资格复审，并按规定进行体检、考察。对资格复审不合格人员不进入体检、考察程序，由此出现的空额按笔试成绩且面试合格的人员依专业类别从高分到低分等额递补，对笔试成绩相同且面试合格的，依次以专业知识分数、学历、职称、执业资格高低确定递补人员（只递补一次)。
对考察、体检不合格者取消拟聘资格，由此出现的空额按以上方式进行递补。
（四)办理聘用手续及其他
对笔试、面试、资格复审、体检、考察合格者公示一周。
经公示无异议的，由县人民医院与新进人员签订聘用合同，确定用人关系，实行人事代理。
(五)纪律要求
招聘工作坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则，严格按照《安徽省人事考试考务工作规则》和保密回避等规定规范操作，接受纪检监察部门和社会各界监督，对违反招聘纪律的工作人员医.学全,在.线搜.集整理，按有关规定严肃处理。
（六)公示
招聘工作程序、结果及时在颍上县人民政府网公示。
监督电话：4412871(县监察局)
4566939(县卫生局)
(七)本公告由颍上县颍上县人民医院公开招聘专业技术人员工作领导小组负责解释。
颍上县人民医院
2016年5月1日
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