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2013年河南省副高级职称海外留学人才职务任职资格论文认定条件

来源:本站原创 更新:2014/6/18 论文投稿平台

河南省2013年(海外留学人才)副高级专业技术职务任职资格考核认定条件

(一)专业理论知识

具有系统、坚实的理论基础,掌握本学科领域国际现状及发展趋势;对本学科有较深的研究,具有明确的专业研究方向。

(二)工作经历,需具备下列条件之一:

1. 在某一领域有较强的科研能力.论.文.服.务QQ81995535,学术技术成果获得海外同行认可,或在某一领域学术技术研究有一定国际影响。

2. 在国外知名高校、著名科研机构担任相当于助理教授、讲师、助理研究员及以上职务2年以上的专家、学者。

3. 在世界500强企业中担任中级管理职务的经营管理专家,或在发达国家知名跨国公司、金融机构等担任中级技术职务,熟悉相关领域业务和国际规则,有2年以上工作经历的管理人员或技术人员。

4. 在海外发达国家政府机构、政府间国际组织、著名非政府机构中担任中层管理职务2年以上的专家、学者。

(三)博士毕业后,学术、技术成果需具备下列条件之一:

1. 在国内外著名的学术刊物发表有影响的学术论文.论.文.服.务QQ81995535,其中从事自然科学研究的,本人为第一作者或通讯作者发表的学术论文被SCI、EI收录3篇以上(其中SCI限中科院分区表二区以上,EI限期刊论文);从事社会科学研究的,本人为独著或第一作者发表的学术论文被A&HCI、SSCI收录,或被《新华文摘》、《高等学校文科学报文摘》、《中国社会科学文摘》全文收录2篇以上。

2. 在海外正式出版本专业学术专著1部以上,其中从事社会科学研究的限独著。

3. 在海外主持完成重大科研、工程项目1项以上,或在海外具有1项以上本专业授权发明专利的第一发明人。

相关详情:河南省2013年海外高层次留学人才职称评价绿色通道的通知 豫人社职称〔2013〕14号

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