九、招聘纪律
（一)招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开、接受人大代表、政协委员、纪委、监察部门、新闻媒体和社会监督。招聘单位的主管部门、政府人力资源和社会保障部门、纪检监察部门负责受理群众的举报，并按管理权限及时处理。
（二)应聘人员有下列情形之一的，取消应聘资格，两年内不得参加机关事业单位录、聘用考试，已受聘人员解除聘用合同：
1.伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获得应聘资格的；
2.在考试、考核和体检过程中作弊的；
3.其他违反公开招聘有关规定的行为。
（三)聘用单位负责人及招聘工作人员与应聘人员有直系血亲关系、三代内旁系血亲以及近姻关系的应回避。
十、其他事项
（一)有下列情形之一的，视为自动放弃，相应岗位由达到考核、体检条件的应聘人员从高分到低分依次进行递补：
1.拟聘人员自愿放弃聘用的（提交本人亲笔签名的书面情况说明)；
2.公示期满10个工作日内医学全在线搜集整,理www.lindalemus.com，联系不上拟聘人员本人的。
（二)未尽事宜按照《昆明市事业单位公开招聘人员办法（试行)》（昆政办[2008]80号)文件及相关规定执行。
（三)本招聘简章由云南省精神病医院负责解释。
