2.面试：根据笔试成绩按招聘岗位1:3确定进入面试人员。面试时间拟定于12月19日上午8:00进行。面试主要考察应聘人员的政治品德、综合分析能力、应变能力、专业素质和业务潜能、语言表达能力、举止仪表、团队精神等。由山西煤炭中心医院组织实施，满分100分，占总成绩的40%。面试成绩当日公布。
进入面试人员，应当在面试通知书上签字确认。未在规定时间内在面试通知书上签字确认的或者经书面确认自动放弃者，取消面试资格，该岗位参加面试人员可以按照笔试成绩从高分到低分依次递补；考生未在规定时间、地点参加面试的，视为自动放弃。
3.综合成绩：综合成绩采取百分制计分，计算方法为：
综合成绩＝笔试成绩×60%+面试成绩×40%，保留两位小数，如综合成绩相同，面试成绩高者优先。根据有关规定，考生综合成绩达到60分为其具备聘用资格合格成绩；其中，面试没有形成竞争的岗位，招聘人员面试成绩最低合格分数线为70分。
（三)体检与考察
体检与考察工作由山西煤炭中心医院组织实施。
根据考生综合成绩，从高分到低分按招聘岗位1：1确定参加体检人员。
体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行)》执行。对弄虚作假、冒名顶替、隐瞒病史影响体检结果的拟聘人员取消其资格。不按规定的时间、地点参加体检的人员，视作放弃体检资格。
体检时间、地点另行通知。
体检合格者确定为考察对象。主要考察其思想政治表现、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力、业务能力和工作实绩等。因考察不合格出现的空缺岗位，按综合成绩从高分到低分依次递补。考察合格者确定为拟聘用人员。
（四)公示与聘用
经考试、体检、考察合格的拟聘用人员，在山西省人力资源和社会保障厅网站及院内公示7个工作日。
公示期满，对拟聘用人员没有异议的，按规定程序办理聘用相关手续。
公开招聘的工作人员按规定执行试用期制度。
五、咨询与监督
山西煤炭中心医院公开招聘工作将按有关政策和规定，严格程序，规范环节，严肃纪律，同时接受招聘主管机关、纪检监察部门和社会的监督。
省人社厅事业单位人事管理处：0351－3046192
省监察厅驻省煤炭厅监察室监督电话：0351－4117162
省煤炭厅人事处：0351－4117101
山西煤炭中心医院人事处：0351－4119072
详情请报考人员关注医院网站招聘信息或电话咨询。
医院地址：山西省太原市小店区学府街101号
咨询电话：0351—4119072
医院网址：Http://www.sxmt.org.com
附件：
1、山西煤炭中心医院2012年公开招聘医护人员岗位情况一览表

2、山西煤炭中心医院2012年公开招聘医护人员考试应聘人员报名表 

附件下载：

山西煤炭中心医院2012年公开招聘医护人员考试应聘人员报名表

二〇一二年十一月二十九日

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