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2013年秦皇岛市抚宁县公开招聘卫生专业技术人员方案
来源:本站原创 更新:2012/12/13 字体:

经县政府研究决定,面向社会,为县直医疗卫生单位和乡镇卫生院公开招聘卫生专业技术人员106名。抚宁县公开招聘医疗卫生系统工作人员实施方案已经县人力资源和社会保障局报市人力资源和社会保障局审批同意。具体招聘办法如下:

  一、招聘单位和指标

  (一)招聘单位:

  县人民医院、县中医院、县妇幼保健院、乡镇卫生院。

  (二)招聘指标:

  1、县直医疗卫生单位(县医院、中医院、妇幼保健院)50人。

  2、乡镇10个基层医疗卫生单位56人。根据服务基层人员实际情况,乡镇基层医疗卫生单位设甲类指标53人、乙类指标3人,乙类指标特用于招聘符合条件的“选聘高校毕业生到村任职工作”、“三支一扶计划”、“大学生自愿服务西部计划”等基层服务期满考核合格人员,凡上述人员可以申报甲类或乙类指标。报考人员和招聘人数比例为2:1,低于2:1的,由公开招聘领导小组研究,医学全在线,搜集整,理www.lindalemus.com可降低或减少招聘指标。乙类指标报名人数如达不到2:1的比例,指标直接纳入甲类,视同报考甲类。

  二、招聘范围和条件

  (一)招聘范围:面向社会公开招聘

  (二)招聘条件:

  1、政治品质优秀,遵纪守法,现实表现良好;

  2、身体健康;

  3、年龄在35周岁以下(1977年11月30日以后出生);

  4、具有本岗位所需的年龄、学历和专业等,具体招聘单位、指标、条件等见《抚宁县2012年度公开招聘医疗卫生事业单位工作人员岗位信息表》。

  有下列情况之一的不得报考:

  1、受过刑事处罚和开除公职的;

  2、受到党政纪处分在处分期内的或正在接受立案审查尚未结案的;

  3、在原单位出现重大医疗事故或被吊销执照的人员;

  4、其他不符合报考资格条件的。

  附件1、抚宁县2012年公开招聘医疗卫生事业单位工作人员报名表

  附件2、抚宁县2012年度公开招聘医疗卫生事业单位工作人员岗位信息表

  附件3、抚宁县2012年度医疗卫生事业单位公开招聘分解指标

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