３．资格初审由县事业单位招聘领导小组组织，招聘单位具体负责。招聘单位根据报考人员填写的《报名表》对照《简章》和职位所需的资格条件进行资格审查，经资格审查合格予以确认。对符合报名条件的不得拒绝报名；对审查不合格的，应说明理由；对照片质量不符合要求的，应提示报考人员重新提交。通过资格审查的报考人员，不得再报考其他职位。因资格初审不严导致不符合条件的报考人员进入笔试环节的，该报考人员考试成绩作无效处理并追究初审有关人员责任。资格审查贯穿整个公开招聘工作的始终，在公开招聘过程任一环节发现应聘人员资格条件不符合《简章》要求的，随时取消其应聘资格。
4.报名人数与计划招聘人数达不到3:1比例的职位，该职位招聘计划予以减少或取消。职位招聘计划减少的，报考该职位的考生所报职位不再进行调整；职位招聘计划取消的，由报考该职位的考生本人申请，经县事业单位招聘领导小组商改报单位同意后医学全在线www.med126.com，负责考务的部门给予改报其他职位，改报职位的截止时间为2013年6月28日。
5.按有关规定收取考务费100元/人。
㈣笔试准考证发放时间：2013年7月4日-5日，考生凭本人有效《居民身份证》和报名依据到黔西县人社局人力资源股（黔西县行政办公中心21７房间)领取。
五、笔试
笔试为闭卷考试并统一考试科目（不指定考试用书)。
笔试科目：医师职位为《医学临床三基训练（医师分册)》医学全在线网站www.med126.com，护士职位为《医学临床三基训练护士分册》；其他职位为《公共基础知识》。
笔试时间：2013年7月7日。具体时间安排详见笔试准考证
笔试地点见《笔试准考证》。考生须同时持本人有效《居民身份证》和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。
取消笔试缺考或笔试成绩为零分考生体检资格。
六、面试及总成绩
㈠面试
面试采用结构化方式进行，面试成绩按百分制计算。各招聘职位进入面试的考生，统一根据招聘计划数及考生笔试成绩从高分到低分的次序按1:3的比例确定。职位招聘计划数与进入面试环节的考生人数达不到1:3比例职位的考生，其面试成绩须达到本考场当日面试实考考生平均分及以上，方能进入招聘下一环节。
面试需同时持本人有效《居民身份证》、《面试准考证》方能进入考场参加面试。
未参加面试的考生取消进入下一环节资格。
面试时间和地点由招聘办另行通知。
㈡总成绩计算
考生总成绩按笔试总成绩百分制折算后占60%、面试成绩占40%的方法计算。笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入”保留小数点后两位数字。同一职位考生总成绩名次出现末尾并列的，笔试成绩高的进入下一环节，若笔试成绩相同的，通过复试确定进入下一环节；
七、体检
体检必须按规定时间在县事业单位招聘领导小组指定的县级以上医院进行，并出具体检结论，其他体检结论、鉴定一律不予认可。体检标准按《公务员录用体检通用标准（试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册（试行)》、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉（试行)的通知》（人社部发〔2010〕19号)及《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行)的通知》（人社部发〔2010〕82号)的有关规定执行。体检根据职位招聘计划数按笔试成绩由高到低等额确定体检对象（出现末位并列者，通过复试择优确定体检对象)；放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺职位不予递补。
体检费用由考生自理，体检时间由招聘办另行通知。
