5.报名要求
(1)应聘人员所提交的材料必须真实、准确,如有不符合事实或弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格或不予聘用。如聘用后经查实弄虚作假的,将取消聘用资格和办理相关解聘手续。报名经初审合格者,通知参加考试,经考试合格择优聘用,未被聘用者材料不退还。
(2)保持报名时所留联系电话的畅通,以便临时通知有关事宜。
(三)资格审查:根据招聘条件及资格要求,对应聘人员的基本信息、所提供的材料、招聘资格和条件等进行审查,审查不合格的不予报考。审查合格人员名单,在考试前的7个工作日,公布在海南省妇幼保健院的网页上。
(四)组织考试: 分为笔试和演讲答辩二部分。
1. 笔试:应聘人数与拟聘用人数不低于3:1的比例开考。
(1)笔试时间:2013年12月下旬。具体时间、地点和有关要求详见准考证。
(2)笔试内容范围:以护理管理知识为主,兼部分公共科目内容,不指定复习用书。
(3)笔试方式:采取闭卷方式进行。笔试实行百分制,笔试合格分数线由招聘领导小组划定,笔试合格分数线在海南省妇幼保健院的网页医学全在线网站www.med126.com上公布。
2.演讲答辩
(1)演讲:每位应聘者要自定演讲提纲,并制作成幻灯片。演讲内容以岗位为目标,主要包括①主要工作经历;②工作业绩;③岗位优势;④工作措施及设想。重点是“工作业绩”和“工作措施及设想”。演讲时间不超过10分钟。
(2)答辩:应聘者演讲完毕后即随机抽取两道题目回答。答辩时间限定在5分钟内完成,其中准备时间2分钟,回答问题3分钟,答辩题目与护理管理知识相关。
(3)演讲答辩时间与地点:2014年1月上旬举行。(时间地点待定)
(4)演讲答辩将邀请3位外单位专家和我院4位专家共7人组成,邀请上级主管部门纪检监察全程监督。在笔试成绩达到笔试合格分数线以上的考生中,从高分到低分按1:2的比例确定参加人选,不足1:2比例的,按实际合格人数(达到笔试合格分数线以上的人员)确定。
(5)演讲答辩成绩计算方式为:去掉一个最高分和一个最低分,将其余考官的分值相加之和,再除以其余考官数,计算出考生的最后得分。演讲答辩实行百分制,合格分数线为60分。
3、考试总成绩的构成
按笔试和演讲答辩两部分综合计算考试总成绩,满分100分。其中,笔试成绩占40%,演讲答辩成绩占60%。计算考生成绩时,保留小数点后两位。考试成绩在海南省妇保健院的网页医学.全在.线www.med126.com上进行公布。
2019ҽѧְ�ƿ������ �������>> |
||
85514�������� �ͷ���ѯ��13588130315 |