青岛市盐务局直属公立医院2016年公开招聘12名工作人员简章
根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号)和《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部令第6号)、《关于事业单位公开招聘试行多元化办法的通知》（青人社字[2014]19号)、《山东省事业单位公开招聘工作规程》（鲁人社发[2015]6号)、《关于进一步深化医药卫生体制改革的实施意见》(鲁办发[2015]53号)以及我市有关规定和要求，2016年青岛盐务局直属公立医院面向社会公开招聘工作人员12名（详见《2016年青岛市盐务局直属公立医院公开招聘工作人员计划表》，以下简称《计划表》)，现公告如下：
一、招聘范围和条件
（一)具有中华人民共和国国籍；
（二)遵守宪法和法律；
（三)具有良好的品行；
（四)岗位所需的专业或技能条件；
（五)适应岗位要求的身体条件；
（六)应聘初级岗位的人员年龄应在40周岁以下（1975年4月8日以后出生)，具体年龄要求详见《计划表》；
（七)具备招聘岗位所需的其它资格条件。
定向、委培毕业生报考，须征得定向、委培单位同意；曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人，以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历，工作经历年限按足年足月累计。
二、报名及资格审查
采取统一时间、网上报名、网上确认、网上缴费的方式。
1.网上报名
网上报名时间：4月8日09:00—4月11日16:00；
网上审核时间：4月8日11:00—4月12日16:00；
查询及网上缴费时间：4月8日11:00—4月13日16:00。
具体办法：
(1)个人报名：实行网上统一报名，应聘人员登陆青岛市人事考试网，如实填写、提交相关个人信息资料并按要求上传照片。每人限报一个岗位。应聘人员在资格初审前多次登录填交报名信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经初审通过，不能更改个人信息。应聘人员必须使用二代身份证报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报考者恶意注册报名信息，扰乱报名秩序的或者伪造学历证明及其他有关证件获取考试资格的，一经查实，由市事业单位招聘主管机关取消本次报考资格且5年内不得报考本市事业单位。
(2)单位初审：招聘单位要指定专人负责资格初审工作，在报名期间查看本单位的网上报名情况，根据应聘人员提交的信息资料进行资格审查，确定初审结果。对具备报名资格并符合应聘条件的，不得拒绝报名;对未通过初审的人员，要说明理由;对提交材料不全的，应注明缺失内容，并退回应聘人员补充。招聘单位在待审核期满后48小时内，未对报名信息进行处理，视为初审通过医学全在线www.lindalemus.com。
(3)缴费：考务费按每人40元收取。报考人员初审通过后，要按规定时间登录青岛市人事考试网，进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视作放弃。报考人员缴费成功后，下载打印《青岛市事业单位公开招聘人员报名登记表》和《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》（以备资格审查时使用)。
缴费成功的报考人员可于2016年5月4日09:00—6日16:00登录该网站，下载打印《准考证》。
拟享受减免有关考务费用的农村特困大学生、城市低保人员，须先在网上缴费，其中农村特困大学生、城市低保人员请于4月15日9:00—11:30到青岛市人力资源和社会保障局考试中心（青岛市市南区贵州路69号)办理考务费退款手续（逾期不再受理)。办理减免考务费时，应出具以下材料：《青岛市事业单位公开招聘人员报名登记表》；享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考人员，提交家庭所在地的县（区、市)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证（原件和复印件)；农村绝对贫困家庭的报考人员，提交家庭所在地的县（区、市)扶贫办（部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（原件和复印件)。
网上报名结束后，对最终确定的应聘人数达不到1：3比例的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘计划；计划招聘2人以上的，按规定的比例相应核减招聘计划。高层次和紧缺专业岗位可适当放宽。取消核减的计划将在青岛市人力资源和社会保障网予以公告，请考生根据公告要求办理改报等事宜。
2.资格审查
对应聘人员的资格审查工作，贯穿于招聘工作的全过程。拟进入面试的应聘人员，按应聘岗位需求条件，向招聘单位提交本人相关证明材料及《青岛市事业单位公开招聘人员报名登记表》、《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》。相关证明材料主要包括：全日制普通高校应届毕业生报考的，提交二代身份证、学校核发的就业推荐表和就业协议书（山东省内院校实行网上签约的可不提供就业协议书)、报考职位所要求的资格证书等，2016年定向、委培毕业生还需提交定向、委培单位同意应聘的证明。其他人员报考的，提交二代身份证、国家承认的学历（学位)证书及报考职位所要求的资格证书等（均须在2016年4月8日之前取得)，其中，属无业人员的需提交失业证、档案管理部门出具的无业证明或未派遣的报到证，属在职人员的需提交所在单位出具同意应聘的证明，对出具同意应聘证明确有困难的在职人员，经招聘单位同意，可在考察和体检时提供。对应聘人员有工作年限限制的，工作年限均截止2016年4月8日。
在面试前的资格审查时，考生须提交以上材料原件及复印件（使用A4纸复印)各一份。资格审查具体时间、地点另行通知。
应聘人员在规定的资格审查时间内未向招聘单位提交有关材料的，视为弃权。经审查不具备报考条件的，取消其面试资格。因弃权或取消资格产生的空缺，可按笔试成绩依次递补。
