现代企业教育
来源：本站原创 更新：2016/7/12 字体：
大 小
.jpg)
和谐需要“感恩的心”
金玉资讯
学习认识人才成长规律 提高干部培训绩效
李为民现代企业的人力资源管理必须具有战略性——著名管理专家杨百寅访谈
高峰怎样设计学习型组织?
瓦特金斯,V.J.马席克红色文化做强“八喜”品牌——访青州卷烟厂党委书记、厂长蔚严春
韩书锋,李金玉企业培训要求和培训规划指南(下)
罗皓月建立“分享式”培训模式的探索与实践
张建顺,崔红梅职业教育开展研究性学习应避免的误区
林凤梅高教研究的根基与沃土——院校研究
傅红涛对商业银行海外分支机构实施经济效益审计的思考
林萍略谈创造教育
杨桂珍从社会阶层构成看构建和谐社会
杨莹和谐社会的创建将促进我国经济结构调整
吴朝晖中小企业集群式发展的机理和政府的作用
赵丽华管理培训的误区“GE”公司的启示
张丽和谐中与企业共同发展——记北京灵的企业周期系统管理培训中心的一堂营销
林光如何挖掘人力资源当期价值
陆永升,宋福刚,李兴高中小企业人力资源的开发
田素霞企业人力资源管 论文QQ81995535 理中的商业秘密保护
李国富和谐为本、诚信至上是企业文化的主旋律
张志宇如何化解企业内部的派系“矛盾”
贾昌荣“权力人”文化建设——企业文化的灵魂
单方利21世纪培训经理的角色和素质
徐改史海钩沉中的若干启示
章立早我国制造业生存环境分析及供应链管理实施对策
胡文勤,张雪春,余敏浅谈产业政策的功能与作用
王岩加快高层次人才培养 创建国际一流电信企业
学校图书馆在人才培养中的重要作用
牟素芹打造高标准金融服务旗舰
吕爱琴会计委派制的实践与完善
秦华从胜利油田老年教育谈终身教育体系的构建
高丰美
导航:
杂志见刊 北大核心 CSSCI CSSCI扩展 国家级期刊 省级期刊
版权所有:医学全在线(m.med126.com)
