为规范安徽省乡镇卫生院位岗位设置方案的内容，便于岗位设置方案的拟定、审核，我们设计了岗位设置方案参考样式。具体要求如下：

   一、各县所属乡镇卫生院，均由县卫生局统一汇总上报，分别表述和列表，提交岗位设置方案和《安徽省乡镇卫生院岗位设置申报表》。

   二、岗位设置方案文本用A4纸，字体、行距、页边距等按公文标准设定。

   三、岗位设置方案报送一式三份，电子文本一份。方案内容如下：

   （一)单位基本情况（职责任务，单位规格，经费形式，人员编制，内设机构，专业技术职务结构比例，现有岗位，人员配备等)；

   （二)拟设置岗位情况（分别注明岗位类别及三类岗位结构比例、管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位的岗位级别)；

   （三)岗位任职条件；

   （四)岗位说明书（对于人数较多的单位可缓报)；

   （五)实施方法、步骤及组织领导（明确时间要求)。

   四、报送岗位设置方案时，一并提交以下材料：

   （一)原核定的专业技术职务结构比例批复；

   （二)《安徽省乡镇卫生院岗位设置申报表》（一式三份，附电子版)；

   （三)机构编制部门相关文件（编办批文复印件等)；