各县（市、区)卫生局、湛江开发区人口和社会事务管理局、湛江农垦局卫生处、市直驻市医疗卫生单位，各有关单位：
为弘扬正气，表彰先进，推进机关作风整治年和医院管理年，创卫和创国家环保模范城市活动深入开展，打好医疗卫生攻坚战，展示我市广大卫生工作者爱岗敬业、高尚的医德、乐于奉献良好的作风，营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好社会氛围，进一步动员和组织卫生科技工作者为加快医学科技进步、为人民健康服务，市卫生局决定在5.12国际护士节期间开展评选“优秀院长”、“健康卫士”、“护士标兵”、“优秀护士”、先进护理集体和“健康是福”征文、机关作风整治年和医院管理年为主题的演讲比赛活动，现将有关事项通知如下：
各地各单位要高度重视，加强领导，以高度的政治责任感，认真组织开展好评选“优秀院长”、“健康卫士”、“护士标兵”、“优秀护士”、先进护理集体和“健康是福”征文、“作风大转变、服务大提升”为主题的机关作风整治年和医院管理年的演讲比赛活动，鼓励和动员广大科技工作者积极投身于卫生文化建设和服务湛江五年崛起的实践中，精心部署，把好推荐质量关，坚持标准，做好评选审查工作。要按照公平、公开、公正的原则，优中选优，把工作成绩突出，示范带动作用强的先进典型评选出来，确定的推荐名单要增加透明度，接受社会监督，严格按程序推荐，要充分利用新闻媒体，深入宣传，不断扩大覆盖面，增强影响力。积极动员单位干部职工参与“健康是福”征文比赛和“作风大转变、服务大提升”为主题的机关作风整治年和医院管理年活动为主题演讲比赛。确保活动顺利进行。
请各地各单位按方案的要求报送材料，具体见附件。
附件：1.开展评选2012年度优秀医院院长方案
2.湛江市2012年“健康卫士”评选活动实施方案
3.评选湛江市2012年优秀护士护士标兵和先进护理集体活动方案
4.湛江市卫生系统开展“健康是福”征文比赛活动方案
5.湛江市卫生系统开展机关作风整治年和医院管理年活动为主题演讲比赛活动方案
二〇一二年四月九日
附件1
评选湛江市2012年度优秀院长的方案
为弘扬正气，表彰先进，推动机关作风整治年和医院管理年活动的开展，更好地为广大人民群众提供优质、安全、便捷的医疗服务，市卫生局、市医院协会决定联合举办2012年优秀院长评选活动。现制定如下方案：
一、评选对象
全市各级各类医院院长
二、评选标准
1.政治素养良好，认真贯彻党的卫生工作方针政策，热爱卫生事业。遵纪守法，勤政廉洁，作风正派,决策民主。无党纪、政纪处分及违法记录。
2.任医院院长正职，热爱医院管理工作，熟悉医院管理业务。管理水平较高，医院建设管理规范，医院社会效益和经济效益持续稳步增长。
3.积极参加医院管理年活动，认真贯彻落实医院管理年活动的各项要求，坚持以病人为中心，医院整体建设、医德医风、医疗服务质量、病人安全和科学管理等达到全市先进水平，病人满意度高，成绩突出。医院管理年活动成绩突出，在本院职工中有较高的认可度。
4.业务能力较强，工作成绩突出。积极推进医院改革与发展，担任院长期间，所在医院建设取得明显成效、发展较快，医院的规范化、标准化建设工作成效明显。近三年医院工作或院长本人曾受到市级以上卫生行政部门表彰或奖励。
5.近三年来，医院没有发生过经鉴定或经卫生行政部门确认的负完全责任或主要责任的一级医疗事故，或社会影响较大的恶性事件。
6.医院没有承包科室或变相承包科室和违反国家卫生法律、法规及政策的其他行为。
7.所在单位是湛江市医院协会团体会员，支持协会工作，积极参加协会组织开展的各项学术活动。
三、表彰时间
2012年5月12日
四、表彰人数
优秀院长10名（名额分配具体见附件1，各县市区只推荐1名院长或卫生院院长)
五、评选办法
1.各县（市、区)卫生局依照评选标准，本着公开、公平、公正的原则，推荐出辖区内优秀院长候选人，撰写先进事迹材料连同推荐表上报市卫生局（市直及驻市医院直接上报市卫生局)。
2.市卫生局、市医院协会依据各单位推荐的候选人，组织评选委员会进行联评确定受表彰人员。确定的优秀院长经所在单位公示后，由市卫生局、市医院协会联合召开会议予以表彰。
六、报送材料要求
1. 候选人推荐表 一式3份
2. 主要业绩材料 一式5份
3.工作生活照1张（提供数码照片)；
4.反映医院院容和管理成就的照片 1-2张（提供数码照片)；
5.300字左右的个人事迹简介 1份（提供电子版)；
6.院长座右铭 1份（提供电子版)。
以上材料中的1-3项请邮寄或送至湛江市赤坎幸福路67号市卫生局医政科，邮编：524034 ；2-6项请通过电子邮件发送至：zjswsj@yahoo。com。cn。受理材料于4月20日前截止，逾期不再受理。联系人： 周丹，联系电话：3316479。
附件：1.湛江市2012年评选优秀院长名额分配表
2.湛江市2012年优秀院长候选人推荐表
