2011年攀枝花市关于招聘 到乡镇卫生院工作的公告

为提高乡镇卫生院业务水平和服务能力，满足农村群众基本医疗卫生需求，缓解我市城乡之间卫生人力资源分布不均衡的现状，决定在全国范围内招聘10名 到我市米易县等3个县（区)的10个乡镇卫生院工作。现将有关事项公告如下： 一、招聘岗位 具体招聘岗位及岗位要求，详见《2011年攀枝花市乡镇卫生院招聘 岗位需求信息表》（见附件1)。 二、招聘基本条件 1、具有良好的政治素质、思想品德和职业道德，无违法违纪行为； 2、有强烈的事业心，愿意为农村卫生事业发展做贡献； 3、身体健康； 4、已取得 资格，包括未注册的人员和退休人员； 5、65周岁以下（即1945年1月1日以后出生人员)； 6、具备中专以上学历。具体岗位对年龄、学历等方面有特殊要求的，见附件1。 机关事业单位在编人员、乡镇卫生院在职人员和在村级卫生机构工作的 不列入招聘范围。 三、招聘程序 （一)自愿报名 采取网上报名和现场审核的方式同时进行。有意者请于2011年4月12日8:00至2011年5月5日24:00登陆 “四川卫生人才网”（网址：http://www.scwsrc。com；地址：成都市文庙西街80号5楼)相应报名窗口填写和传送报名基本信息，待通过初审后下载打印《四川省乡镇卫生院招聘 项目应聘 报名登记表》参加现场资格复审。 （二)资格审查 1、资格审查时间：县（区)项目管理办公室负责在应聘人员上传报名信息后进行资格初审。初审合格的人员于2011年5月6日9：00-5月27日17：00到攀枝花市卫生局人事教育处进行现场资格复审。攀枝花市以外的应聘人员可到省卫生人才交流中心进行现场资格复审。资格审查贯穿招聘工作全过程。 2、现场资格复审需提供以下材料： 资格证（注册证)、身份证、毕业证原件及复印件各一份；《四川省乡镇卫生院招聘 项目应聘 报名登记表》一式二份；近期1寸免冠彩色照片2张；本人档案管理单位出具的介绍信和现实表现证明。 （三)考试考核 由项目县（区)卫生局于2011年6月4日前组织实施考试考核，择优选择应聘人员。考试考核内容为医学基础知识、临床技能、病案分析等。 （四)体检 根据考试考核结果，从高分到低分等额确定体检人员，由项目县（区)卫生局于2011年6月11日前组织体检。体检按照《公务员录用体检通用标准（试行)》执行。体检不符合要求的应聘人员，取消应聘资格，并根据空缺名额，按成绩从高分到低分依次递补。 （五)公示监督 对体检合格者，确定拟聘人员名单，在“四川省卫生厅网站”、“四川卫生人才交流中心网站”、“攀枝花卫生信息网”面向社会公示。公示内容包括，拟招聘人员姓名、性别、拟服务乡镇卫生院名称、原工作单位（医疗机构名称、在职或退休)等和监督电话，公示期为5天。 （六)确定人员 公示期无异议的，由攀枝花市项目管理办公室统一出具招聘通知。招聘 接到招聘通知后按照规定的时间和地点直接到服务县（区)项目管理办公室报到。不在规定的时间和地点报到者，视为自动放弃。 （七)签约聘用 县（区)项目管理办公室按有关规定与招聘 办理聘用手续，签订《四川省乡镇卫生院招聘 项目聘用合同书》，明确合同双方的权利和义务，经双方签章、签名生效，聘用期限为5年。聘用合同一式5份，省、市、县（区)项目管理办公室、乡镇卫生院和招聘 各执一份。合同双方应当严格遵守项目聘用合同的各项约定。 （八)集中培训 招聘人员参加市项目管理办公室统一组织的岗前培训，培训时间１至２周。 （九)注册上岗 用人单位负责办理招聘 的执业注册手续。根据项目需要，经应聘 同意，县（区)项目管理办公室可调整服务者服务岗位。服务岗位调整后，及时签订新的项目聘用合同。 四、相关待遇及优惠政策 受聘医师在聘用期间待遇，按省卫生厅、省财政厅下发的《关于明确乡镇卫生院招聘 项目招聘人员服务期间有关政策的通知》（川卫办发〔2008〕295号)及攀枝花市卫生局、财政局《关于印发攀枝花市乡镇卫生院招聘 项目实施方案的通知》（攀卫办发〔2011〕75号)文件规定执行。对于报考我市盐边县、仁和区等民族地区和米易县等边远地区乡镇卫生院的 ，除发放生活补贴、交通补贴外，另享受艰苦边远山区补助每人每月600元。  招聘工作详情咨询： 攀枝花市卫生局人事教育处：0812-3332294 地点：四川省攀枝花市湖光大厦九楼  

附件：2011年攀枝花市乡镇卫生院招聘 岗位需求信息表 点击浏览或下载该文件