吉林市有关印发聂景山同志在市直卫生系列系统树立“六种风气”第三阶段工作部署会议上讲话的公告

 

 

 

 

 

吉市卫办发〔2013〕169号

 

 

 

 

局机关各处室、市直医疗卫生单位：

现将市卫生局党委书记、局长聂景山同志在卫生系统树立“六种风气”第三阶段工作部署会议上的讲话印发给你们，请贯彻执行。

 

 

 

 

 

吉林市卫生局

2013年9月30日

 

 

 

 

 

 

 

 

（根据录音整理 9月29日)

昨天上午，市委召开了“六种风气”第二阶段总结和第三阶段安排部署大会，人民医院的王洪光同志也代表个人做了先进经验介绍。今天上午，市委召开常委扩大会，研究“六种风气”的延续，决定近期搞几次专项治理行动，下面我想结合晓霈书记的讲话，就市直卫生系统近期工作加以部署。

一、从10月15日开始，由市纪检委牵头，组织三个检查小组，对有关部门进行检查。对我们卫生部门来说，一是检查医疗单位的药品、高值耗材加价问题，检查的节点是从2012年1月1日起到现在，我们要把情况摸清楚，一是药品和耗材，以及过度医疗开大处方和医生集中开一个药品的问题，希望各单位回去要算好这笔账，器械、耗材、药品等的出厂价是多少，我们通过省招标平台，进价是多少钱，使用到患者身上是多少钱，要算清楚。二是检查各单位的收支、小金库、自收自支、乱发奖金等。局里对于这项工作的要求是，从现在开始到10月14日是自查自纠阶段，希望各位回去安排专人负责，认真查一查本单位在这些方面存在的问题，要在10月14日以前自查、自纠、自改，形成自查自纠报告。

    二、局纪委要在年底前，对2013年所有经局长办公会审批的支出项目，进行一次全面检查，包括项目建设、大型设备采购、建筑装修等，以及2013年以来的医疗纠纷处理情况，局党委将对检查结果进行通报。

三、“三重一大”和“五权”问题。前段时间，市里对一把手“五个不直接管”和“三重一大”进行了一次测评，我们的测评结果非常好，满意度非常高，也得到了市领导的肯定，同时又提出了一些问题，有的单位制度不健全，有的单位出现了问题没有得到追究和处理等等。市委今天研究了十个规范性文件，包括领导干部的出国、公务用车、办公室使用等，都进行了规范。我们各单位的纪委要监督同级党委，监督情况要和一把手或者上一级监住院医师管单位报告。各单位一把手不直接管财务，交给副职管也可以，但是要限定出正常的支出范围，比如说工资、旅差费等，除了正常支出以外的要领导联签，比如项目建设、购置设备、购置高值耗材、药品采购等，院长、分管院长、纪委书记、财务科长、经办人五人联合签字。

    四、审计问题。此次市里出台的十个文件中有一条，市直事业单位对主管部门实行报账制，虽然卫生和教育可以暂不执行，但是市审计局将直接到各单位审计，一经发现问题，会将线索交给市纪检委、检察院办案，所以希望各单位要规范管理，按章办事。局规财处也要加大对基层单位财务管理的审计力度。

    五、进一步落实卫生局的“十项规定”。我们在今后的一段时期，要认真按照局纪委出台的“十项规定”办事。中央现在下大力度，苍蝇老虎一块打。我们要特别注意以下几个方面，一是领导干部用车超标问题需要规范，公车私用问题一定杜绝。二是公款吃喝问题，杜绝去高档次的酒店消费。三是公款搞福利问题，禁止用公款搞福利，并且节假日也不能搞任何形式的公款送礼。这次规范清理力度很大，各单位要高度重视，执行好“十项规定”，各单位的纪检书记要监督好，管理好。

    六、建设问题。我们有建设项目的几个单位，设计标准可以超前谋划，满足未来发展需要，建设标准不要太高，只要能满足功能就行，装修能简就简。医疗设备可以高标准配置，辅助设施能提供基本服务就可以，办公用品、电脑等配置不要太高。有项目建设的几个单位要按照这个思路去建设，能调整的就调整。

医学招聘网 七、安全问题。安全永远是第一位的，各单位要高度重视消防安全工作，绷紧安全这根弦，尤其是在节假日期间，丝毫不能松懈。

八、责任追究问题。市委的会议明确了责任，每个系统内出事，要追究党委书记和纪委书记责任，各单位出事也要追究党委书记和纪委书记责任，所以各单位党委书记和纪委书记要管好班子，管好身边人员，要敢于担当、敢于面对。我们局纪委此次下去检查审批项目的同时，也要看看各单位纪委书记的工作状态，看是否履职，是否有监管不力的现象。

以上要求，各单位回去要积极贯彻落实，该自查的自查，该形成报告的要形成报告，不应该做的坚决不做，各级负责人，特别是纪检和财务人员要认真履行好监督指导，做到监督到位、指导到位、纠正到位。

谢谢大家。