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2015全市卫生系列工作会议系列报道(三)

来源:枣庄市卫生信息网 更新:2016/2/22 中国卫生人才网
枣庄人才网:2015全市卫生工作会议系列报道(三):迎难而进,构建机制全力推进公立医院改革市卫生局局长马守玉在全市卫生工作会议上明确提出了2015年全市卫生工作总体思路。他说,在巩固保基本、强基层成果基础上,更加突出建机制,更加注重改革系统性、整体性、协同性,敢啃硬骨头,用枣庄式“解法”打好深化医改的攻坚战。他强调,要全力推进公立医院改革。落实《枣庄市人民政府办公室关于县级公立医院综合改革工作的实施意见》,总结薛城区、滕州市经验,提炼改革基本模式,

迎难而进,构建机制

全力推进公立医院改革

市卫生局局长马守玉在全市卫生工作会议上明确提出了2015年全市卫生工作总体思路。他说,在巩固保基本、强基层成果基础上,更加突出建机制,更加注重改革系统性、整体性、协同性,敢啃硬骨头,用枣庄式“解法”打好深化医改的攻坚战。

他强调,要全力推进公立医院改革。落实《枣庄市人民政府办公室关于县级公立医院综合改革工作的实施意见》,总结薛城区、滕州市经验,提炼改革基本模式,完善配套措施,逐步将改革范围扩大到所有县及以农业人口为主的区。

一是在所有改革试点公立医院破除以药补医,合理调整医疗服务价格,调整创新药品谈判和供应机制,逐步建立维护公益性、调动积极性、保障可持续的运行新机制。

二是开展医院管理制度创新试点,尽快在现代医院法人治理结构方面形成突破:明确政府、卫生主管部门、医院管理机构的权责关系,由市、区(市)政府成立公立医院管理机构,建立理事会行使公立医院独立法人地位和自主经营管理权,设立由人事、纪检监察、审计和职工代表等组成的监事会,形成管委会、理事会、监事会“三权制衡”治理结构。完善资产管理、成本核算、用工管理、人员聘用、绩效考核等制度,实现医院由行政主管部门管理转变为医院管理机构管理、由领导小范围决策转变为管理机构集体决策、由行政监督转变为监事会、社会各界多层次全方位监督“三个转变”,初步实现政事分开、管办分离。

三是实施“县域医疗服务能力提升工程”,加快建立城乡医疗联合体,构建新型就医服务体系。在公共卫生医联体双向转诊试点基础上,完善合理分诊、双向转诊制度措施,如期实现县域内就诊率达到90%目标,基本建成“大病不出县”和“基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动”诊疗模式。加强医疗资源纵向整合与共享,在保证质量的基础上逐步实行检查结果互认,减少重复检查。鼓励二级以上医院“牵头”组建医联体,加强与基层医疗卫生机构合作帮扶。继续做好城市三级医院与区(市)医院对口支援工作,实施团队对团队帮扶,推进区(市)医院重症医学、肿瘤等重点专科建设,提高儿童先天性心脏病等20种农村居民重大疾病诊断治疗能力。

四是按照《全国医疗卫生服务体系规划纲要(2015-2020年)》要求,规范医疗市场准入监管,合理确定公立医院床位数、大型设备配置等指标。加快发展健康服务业,优化社会办医的政策环境,推进国有企业医院改制试点,优先支持社会资本举办非营利性医疗机构,鼓励城市二级医院以转型、转向、新建等多种方式发展康复医院、老年病医院、护理院等,推进医疗、养老机构合作,加强医疗卫生服务对养老服务的支撑,增加社区健康养老服务供给。逐步消除阻碍医师有序流动的不合理规定,完善多点执业政策措施。

五是实施“进一步改善医疗服务行动计划”,以医疗机构标准化建设为核心,健全医疗质量管理、控制指标体系,加强精细化、规范化管理和临床重点专科建设,保障医疗安全。加强疾病应急救助基金管理,发挥基金效益。进一步落实便民惠民措施,推进二级以上医疗机构辅助检查结果互认、临床路径管理和预约诊疗,组织大型义诊周和“志愿服务在医院”活动,不断让群众感到医改带来的新变化。六是继续开展创建平安医院、打击涉医违法犯罪专项行动,全力推进第三方调解和医疗责任保险工作。各区(市)医调委应全部独立运行,公立医疗机构包括村卫生室全部参加医疗责任保险,建立医患纠纷院内调解、人民调解、司法调解、医疗风险分担机制有机结合的“三调解一保险”机制。

(宣传科)

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