| 二、实施情况（权重0.5) | |||||||
| 1 | 基地管理工作 （权重0.1) | 1.基地及相关科室应配备计算机和网络设施 | 1.现场检查 2.抽查操作 | 基地可供教师、学员使用的计算机分别为 台和 台 | 10 | 有外网且配备专用计算机设备加10分，无外网不给分 | |
| 2.各级管理人员应熟练掌握管理软件操作 | 管理人员、专科秘书、科室教学秘书是/否能熟练操作管理系统 | 20 | 操作熟练且了解所管学员培训动态的给20分；操作较熟练的给10分，不熟练或没有操作过的0分 | ||||
| 3.基地专家组组织对各专科学员考核工作进行管理 | 1.检查工作记录 2.专科主任、秘书访谈 3.学员访谈 | 是/否组织考核专家组对基地考核工作进行管理 | 20 | 有组织过考核监督的加10分，每监督一次加2分，最多加20分。没有组织监督的不给分 | |||
| 是/否有严格的考核制度 | 20 | 要严格的考核制度的给20分，有考核制度但执行一般的给5分，其余情况不加分 | |||||
| 考场纪律管理 | 30 | 出科考核都能严格考核纪律的给30分；有专家组监考时严格，本科室自行考核管理不够严格的给10分；学员反映考核管理问题较多的不给分 | |||||
| 2 | 教学条件 （权重0.2) | 1.基地应具备全部必备科室和条件科室 | 1.检查工作记录 2.基地访谈 3.学员访谈 | 必备科室齐全 | 20 | 必备科室齐全给20分，必备科室不全但能达到80%以上满足的10分，必备科室不全但能与其他医院联合的给5分，否则0分。 | |
| 条件科室具备医.学全在.线提供. | 10 | 条件科室齐全的给10分，条件科室不全但能达到80%以上满足的6分，条件科室不全但能与其他医院联合的给3分，否则0分。 | |||||
| 与其他医院联合基地 | 10 | 能与其他医院有正式书面协议的联合基地给10分，口头联合的给5分，科室不全又没有联合的0分 | |||||
| 2.培训内容 | 1.检查专科上一年度疾病统计记录 2.基地访谈 3.学员访谈 | 收治疾病的种类和数量 | 30 | 所要求的病种和数量能够全部满足给30分，各满足80%以上给15分，否则0分 | |||
| 临床技能的种类和数量 | 30 | 所要求的技能种类和数量能够全部满足给30分，各满足80%以上给15分，否则0分 | |||||
| 3 | 师资管理 （权重0.3) | 1.加强对师资队伍的管理 | 1.检查相关文件 2.检查工作记录 3.师资访谈（抽查2-3名) 4.学员访谈 | 各科室是/否有稳定的带教师资队伍，结构合理，数量满足 | 10 | 有稳定的带教师资队伍，结构合理且数量满足的给10分，否则不给分 | |
| 带教老师是/否积极参加省级以上的师资培训 | 10 | 全部师资参加省级以上师资培训的给10分,90%以上师资参加的给5分，低于90%不给分 | |||||
| 带教老师是/否积极参加本院组织的师资培训 | 10 | 全部师资参加本院组织师资培训的给10分,否则不给分 | |||||
| 2.带教能力 | 带教思路和方法清晰，临床技能熟练 | 20 | 抽查的2名带教老师带教思路和方法清晰、临床技能熟练的给20分，一般的给10分，其余0分 | ||||
| 3.认真负责指导学员培训 | 带教师资管理系统操作是否熟练 | 10 | 经培训全部熟悉的给10分，90%熟悉的给5分，低于90%熟悉的不给分 | ||||
| 带教老师应及时进行网上操作，对学员培训内容按时审核 | 20 | 全部按时审核的给20分，否则0分 | |||||
| 带教师资是否对学员认真进行指导，平均 次/ 天 | 10 | 全部教师认真指导的给10分，90%及以上认真指导的给5分，低于90%的不给分 | |||||
| 是否定期组织学员参加病例讨论 次/周，组织学术活动 次/月 | 10 | 定期组织病例讨论的给10分，定期组织学术活动的给5分，否则不给分 | |||||
| 4 | 经费管理 （权重0.1) | 1.对本基地的学员应保证加班费、夜班费按月按标准发放 | 1.检查工作记录 2.检查基地相关费用发放记录 3.学员访谈 | 是/否对本基地全部培训学员按月发放加班费、夜班费 | 10 | 是给10分，否不给分 | |
| 每月加班费、夜班费发放是/否符合标准 | 10 | 是给10分，否不给分 | |||||
| 是/否对学员发放奖金 | 5 | 是给5分，否不给分 | |||||
| 社会化学员是否与在职学员的发放标准相同 | 5 | 是给5分，否不给分 | |||||
| 对学员工资福利及加班费等发放中存在的问题，是/否及时解决 | 10 | 是给10分，否不给分 | |||||
| 2.基地建设和培训经费应合理使用 | 各级配套经费投入是否到位 | 20 | 是给20分，否不给分 | ||||
| 已投入配套基金数额 万元 | 20 | 每投入10万元给1分，最多20分 | |||||
| 是否存在违反有关规定的行为 | 20 | 否给20分，是不给分 | |||||
| 5 | 学员管理 （权重0.3) | 1.专科秘书、教学秘书对所在专科学员培训情况要了解 | 1.通过管理网络平台检查了解情况程度 2.检查工作记录 3.基地和学员访谈 | 是/否可以熟练操作网络平台，了解本基地在培学员的培训动态 | 10 | 是给10分，否不给分医.学全在.线提供. | |
| 2.学员应及时上网做好工作日志记录 | 全部学员能及时上网进行日志填写的给40分，90%以上学员能及时上网的给20分，低于90%或不能及时上网的不给分 | 40 | 100%给40分，90%以上给20分，低于90%不给分 | ||||
| 3.按照相关专科培训细则对学员开展规范化培训 | 全部学员是否严格按照轮转计划进行科室轮转 | 50 | 是给50分，否不给分 | ||||
| 评分人签名： 得分： | |||||||
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